5月6日上午，省委組織部和省國資委組成第十一考核組對法士特集團進行2021年度目標責任完成情況綜合考核?？己私M組長、省國資委黨委委員、副主任汪亮出席會議并作動員講話。法士特集團黨委書記、董事長嚴鑒鉑出席并作專項匯報。法士特集團總經(jīng)理馬旭耀主持會議?？己私M成員、法士特領(lǐng)導班子成員及相關(guān)單位負責人參加會議。

汪亮對法士特集團2021年度目標責任完成情況、黨建工作、選人用人等工作取得的成績給予充分肯定。他要求，法士特提高站位，深刻領(lǐng)會目標責任綜合考核重要意義；堅持正確導向，充分發(fā)揮目標責任綜合考核重要作用；緊盯目標任務(wù)，全力推動高質(zhì)量發(fā)展邁出更大步伐。希望法士特站在服務(wù)陜西省經(jīng)濟社會發(fā)展的高度，緊緊圍繞國資國企發(fā)展中心工作，苦干實干、接續(xù)奮斗，為奮力譜寫陜西高質(zhì)量發(fā)展新篇章作出新的更大貢獻。

嚴鑒鉑代表法士特集團作《2021 年度企業(yè)負責人目標責任綜合考核匯報》和《2021年度選人用人工作專項報告》。他表示，法士特將緊盯目標責任，全面挖掘市場需求，深度激發(fā)市場潛能；強勢發(fā)力“三大戰(zhàn)表”項目，確保項目產(chǎn)品全面上量；緊盯后疫情市場變化，提升國際業(yè)務(wù)能力；持續(xù)加大科研投入，加快研發(fā)項目進度；加快智能制造推進，打造法士特智慧工廠；持續(xù)強鏈補鏈，助力構(gòu)建“雙循環(huán)”新發(fā)展格局；開展“數(shù)字化賦能年”活動，數(shù)字賦能智引變革；注重人才培養(yǎng)新模式，擴展員工成長平臺；深度聚焦國企改革，統(tǒng)籌推進綜改方案，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

按照綜合考核要求，考核組進行了考核談話和民主測評。